Пенсия при работе с осужденными

входит ли в стаж работа в колонии?

В 1985-1988г я работал(отбывая наказание связанное с лишением свободы) в колонии.Входит ли в стаж для начисления пенсии этот период?

Ответы юристов (1)

Время работы осужденных в период отбывания наказания в исправительных учреждениях засчитывается в общий трудовой стаж с 1 сентября 1992 г. В соответствии со ст. 104 Уголовно-исполнительного кодекса РФ, вступившего в силу 1 июля 1997 г., время привлечения осужденных к оплачиваемому труду засчитывается в общий трудовой стаж. Учет отработанного времени возлагается на администрацию исправительного учреждения и осуществляется по результатам календарного года.

При систематическом уклонении осужденного от выполнения работ соответствующий период времени по решению администрации исправительного учреждения исключается из общего трудового стажа. Такое решение администрации указанного учреждения может быть обжаловано в суде (п. 3 ст. 104 УИК РФ).

Продолжительность рабочего времени осужденных к лишению свободы устанавливается в соответствии с действующим российским законодательством. Время начала и окончания работы (смены) определяется графиком сменности, устанавливаемым администрацией исправительного учреждения по согласованию с администрацией предприятия, на котором должны работать осужденные (п. 1 ст. 104 УИК РФ).

В зависимости от специфики работ, выполняемых осужденными, содержащимися в исправительных учреждениях и тюрьмах, допускается суммированный учет рабочего времени. Пребывание в местах заключения сверх срока при пересмотре дела подтверждается справками компетентных органов (п. “е” ст. 92 Закона о государственных пенсиях).

В общий трудовой стаж включается фактически проработанное время при выполнении трудовых заданий и добросовестном отношении к труду.

Общий трудовой стаж устанавливается по документам, выданным администрацией исправительного учреждения, а при ликвидации последнего – вышестоящей организацией системы исполнения наказаний.

Документом, подтверждающим время работы осужденного в местах лишения свободы, является трудовая книжка, а при ее отсутствии – справка, выдаваемая администрацией исправительного учреждения.

Граждане, утратившие документы, подтверждающие время их работы в местах лишения свободы, имеют право на получение в исправительном учреждении справки о времени, включаемом в общий трудовой стаж для начисления пенсии. Если документы, подтверждающие время работы лица, ранее отбывавшего наказание в местах лишения свободы, не сохранились в результате стихийных бедствий, аварий, катастроф или других чрезвычайных ситуаций, произошедших в исправительных учреждениях после освобождения таких лиц, администрация этих учреждений выдает по их запросу. Подтверждающие время работы в исправительных учреждениях документы могут быть подготовлены также на основании данных территориального информационно-вычислительного центра.

Время работы осужденных в местах лишения свободы свидетельскими показаниями не подтверждается.Отбывание исправительно-трудовых работ без лишения свободы. Законом РФ от 12.06.92 № 2988-1 внесены изменения в Исправительно-трудовой кодекс РСФСР. Согласно новой редакции п. 4 ст. 94 ИТК РСФСР время отбывания исправительных работ засчитывается в общий трудовой стаж.

Данная норма введена в действие с 12 июля 1992 г. Следовательно, при назначении и перерасчете пенсий после указанной даты в общий трудовой стаж следует засчитывать период отбывания исправительных работ, в том числе если эти работы имели место до 12 июля 1992 г.

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение.

Льготная пенсия вольнонаемным

Сохранилась ли льготная пенсия вольнонаемным работникам УИС, работающим с осужденными?

Добрый день Людмила, да сохранилась, пункт 1.17 статьи 30 ФЗ №400-ФЗ, 17) мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они были заняты на работах с осужденными в качестве рабочих и служащих учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, соответственно не менее 15 лет и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет;

Входит ли служба в армии в льготный стаж вольнонаемным работникам ФСИН при уходе на пенсию мужчинам в 55 лет и работа по контракту во ФСИН 3 года, если да, то сколько лет.

Досрочная пенсия положена мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они были заняты на работах с осужденными в качестве рабочих и служащих учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, соответственно не менее 15 лет и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. У вас как понимаю 15 лет стажа нет. Если есть дополнительные вопросы или какие либо сомнения обращайтесь буду рад помочь, но на платной основе.

Работаю в мчс вольнонаемным с апреля 1994 г. Когда мне на льготную пенсию?

Здравствуйте. Обратитесь с трудовой книжкой в ПФР на первичную консультацию. А мы, к сожалению, можем только погадать Вам. Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.

Я работаю в системе УФСИН вольнонаемным медицинским работником. Для получения льготной пенсии надо отработать 10 лет в этой системе. Первые 5 лет я отработала с 1994 г. по 1999 г., была сокращена, после 12 лет опять вернулась. На данный момент еще отработала 5 лет. Засчитаются ли эти 10 лет для льготной пенсии, хоть и был такой перерыв в стаже. Непрерывный медицинский стаж составляет 25 лет.

Да, засчитают все годы. Перерыв не имеет значения.

Работаю начальником караула вольнонаемным, положена мне льготная пенсия как пожарному при выслуге 25 лет, но не достигнув 50-летия, слышал, что пожарным можно уйти раньше?

Судя по тексту — да, должность в соответствующий перечень входит.

Принимается ли при исчислении льготной выслуги лет, при уходе на пенсию из полиции, вольнонаемная работа в должности бухгалтера в органах уголовно-исполнительной системы?

В общий трудовой стаж засчитывается, а вот в выслугу лет в полиции нет.

Консультация юриста по телефону: 8800 505 9111. Звонок бесплатный.

У меня льготная пенсия с 2002 г. работала вольнонаемным работником с 1978-1989 г в УИС, работаю по настоящее время, должны ли мне пересчитать пенсию в 55 лет.

Да, должны на основании документов, имеющихся в Вашем пенсионном деле. У Вас Вы можете и сами написать заявление о перерасчете пенсии, поскольку у Вас страховая часть пенсии увеличилась за время работы после назначения пенсии. Вам ее должны пересчитать.

ЧТО НУЖНО ЗНАТЬ ОБ ИЗМЕНЕНИЯХ В ПЕНСИОННОЙ СИСТЕМЕ

Подписка на новости

Письмо для подтверждения подписки отправлено на указанный вами e-mail.

Осужденные граждане, содержащиеся в исправительных учреждениях, имеют право на социальное обеспечение, в том числе на получение пенсий в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Так на трудовую пенсию по старости имеют право мужчины и женщины, достигшие возраста 60 и 55 лет соответственно, при наличии у них страхового стажа не менее 5 лет.

Оформление и представление документов для выплаты пенсий осужденным, содержащимся в исправительных учреждениях, осуществляется администрацией соответствующего исправительного учреждения.

По достижении вышеуказанного возраста лица, находящиеся в местах лишения свободы, должны написать заявление на получение пенсии в администрацию своего исправительного учреждения. Администрация оформляет необходимые документы и направляет их в территориальный орган Пенсионного фонда для установления пенсии по месту нахождения исправительного учреждения. Выплата пенсии производится на счет исправительного учреждения, в котором состоит на учете пенсионер, осужденный к лишению свободы.

После освобождения из мест лишения свободы пенсионеру необходимо обратиться в территориальный орган Пенсионного фонда по месту его жительства или месту его пребывания со справкой об освобождении и документом о регистрации, для подачи заявления о запросе пенсионного дела и продлении выплаты пенсии.

Для сведения: с 1 сентября 1992 года время привлечения осужденных к лишению свободы к оплачиваемому труду засчитывается в общий трудовой стаж. Учет проработанного осужденным в местах лишения свободы времени возлагается на администрацию исправительно-трудового учреждения.

Документом, подтверждающим время работы осужденного в местах лишения свободы, является трудовая книжка, а при её отсутствии — справка, выданная администрацией исправительно-трудового учреждения.

Читайте так же:  Заключаем договор гпх

Стаж на выслугу лет при прохождении службы в ФСИН

Я проходил службу в ФСИН, и у меня вопрос по начислению стажа выслуги лет. До поступления на службу в УИС, я 10 лет работал «вольным» в ж.д. цехе Учреждения ОУ-250 УЛИТУ МВД. В 1998 году аттестовался в том же цехе, на той же должности. В 2012 уволился по предельному возрасту. При расчете выслуги вольный стаж не вошел. С отдела кадров получил ответ: «Учреждение ОУ-250 являлось территориальным органом УИС, осуществлявшее руководство учреждениями с особыми условиями хозяйственной деятельности без учета территориального деления РФ. Время работы в железнодорожном цехе засчитывается в том случае, если он входил в состав учреждения или объединения учреждений исполняющих наказание.» Т.е согласно п.1 постановления СМ РФ 22.09.1993 №941

Установить, что в выслугу лет для назначения пенсий после увольнения со службы офицерам… органов уголовно-исполнительной системы засчитываются:… время работы до зачисления на службу …органы уголовно-исполнительной системы в качестве рабочих и служащих в исправительно-трудовых учреждениях, исправительных учреждениях, следственных изоляторах, транзитно-пересыльных пунктах, лечебно-трудовых профилакториях и лечебных учреждениях мест лишения свободы, лечебно-профилактических учреждениях и лечебных исправительных учреждениях.

А в Законе РФ от 12.02.1993 N 4468-1 (ред. от 22.07.2008) «О пенсионном обеспечении лиц..

Статья 18. Исчисление выслуги лет для назначения пенсии

В выслугу лет для назначения пенсии в соответствии с пунктом «а» статьи 13 настоящего Закона засчитывается: военная служба; …время работы в…, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы;

По Закону нет разделения на категории учреждений.

После увольнения продолжаю работать там же вольным, и в процентную надбавку за выслугу в УИС вошли все годы работы. Так же до аттестации получал за выслугу в УИС. Получается что я работал все эти годы в УИС, а для пенсионного стажа — нет. Так же спросил в ОК ФСИН где же тогда я работал 10 лет, если не у них, ответа не получил.

Прошу объяснить: согласно постановления СМ РФ 22.09.1993 №941 прав ОК.

По Закону РФ от 12.02.1993 N 4468-1 прав я.

Ответы юристов (3)

Согласно Статьи 36 Закона РФ от 21.07.1993 N 5473-1 (ред. от 01.04.2012) «Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы»

Рабочим и служащим учреждений, исполняющих наказания, занятым на работах с осужденными, по списку работ и профессий, утверждаемому Правительством Российской Федерации, пенсия устанавливается:

1) мужчинам — по достижении 55 лет и при общем трудовом стаже не менее 25 лет, из них не менее 15 лет — на работах с осужденными;

Сотрудникам уголовно-исполнительной системы устанавливается льготный зачет выслуги лет для назначения пенсии: два дня службы — за три

Сотрудникам уголовно-исполнительной системы полностью засчитывается в стаж службы и выслуги лет для назначения пенсии работа в качестве рабочих и служащих в учреждениях, исполняющих наказания.

Ваш как Вы называете вольный стаж должен был войти, если профессия попадала под указанный список.

Список утвержден Постановлением Правительства РФ от 3 февраля 1994 г. N 85.

Есть вопрос к юристу?

Статья 18 Закона РФ от 12.02.1993 N 4468-1 устанавливает общие положения.

Согласно данной статье порядок исчисления выслуги лет для назначения пенсии лицам, указанным в статье 1 настоящего Закона, определяется Правительством Российской Федерации.

В соответствии с п.1 постановления Правительства РФ от 22.09.1993 N 941 в выслугу лет для назначения пенсий засчитывается время работы до зачисления на службу в органы внутренних дел, Государственную противопожарную службу, учреждения и органы уголовно-исполнительной системы в качестве рабочих и служащих в исправительно-трудовых учреждениях, исправительных учреждениях, следственных изоляторах, транзитно-пересыльных пунктах, лечебно-трудовых профилакториях и лечебных учреждениях мест лишения свободы, лечебно-профилактических учреждениях и лечебных исправительных учреждениях.

Таким образом, железнодорожный цех, в котором Вы работали не отнесен к учреждением, работа в которых дает право на включение в выслугу лет.

Формально отдел кадров отказал Вам правомерно, поскольку постановление правительства является нормативным актом, конкретизирующим общую норму закона, и в законе есть на него прямая ссылка.

Процентная надбавку за выслугу в УИС регулируется другими нормативными актами и с расчетом пенсионной выслуги в принципе никак не связана.

Вместе с тем, Вы можете попробовать обратиться в суд. В иске можно указать, что Вы работали с заключенными, и Ваша цех являлся частью исправительно-трудового учреждения. Если суд сочтет, что цех действительно являлся частью такого учреждения, то Вы автоматически попадете под постановление правительства, и выслугу Вам засчитают. Так что ключевой момент – не противоречие закона и постановления (противоречия никакого нет), а статус цеха. Считаю, что шансы 50 на 50.

Здравствуйте, Сергей!

К числу работ, профессий и должностей работников, занятых на работах с осужденными, пользующихся правом на пенсию, относятся согласно постановлению Правительства РФ от 3 февраля 1994 г. N 85 «Об утверждении списка работ, профессий и должностей работников учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, занятых на работах с осужденными, пользующихся правом на пенсию в связи с особыми условиями труда» (в ред. Постановлений Правительства РФ от 26 августа 1996 г. N 999, от 30 декабря 2005 г. N 847):

все рабочие, постоянно и непосредственно занятые на работах с осужденными;

руководители, специалисты и служащие, постоянно и непосредственно занятые на работах с осужденными (бухгалтеры, заведующие складами (включая центральные), заведующие столовыми, заведующие производством (шеф-повар), заведующие (баней, прачечной), инженеры, инспекторы, старшие инспекторы, коменданты, мастера, старшие мастера, помощники мастеров, мастера контрольные, старшие мастера контрольные, механики, нарядчики, начальники гаражей, начальники депо, начальники котельных, начальники лесопунктов, начальники лесных бирж, начальники лесовозных дорог, начальники отделов труда и заработной платы, начальники учебно-производственных мастерских, мастерских, начальники узкоколейных железных дорог, начальники участков, начальники смен, начальники цехов, их заместители, производители работ, старшие производители работ, техники, технические руководители лесобирж, технические руководители лесопунктов.

Действительно, согласно постановлению Правительства РФ от 22.09.1993 N 941 (ред. от 25.08.2012) «О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий, компенсаций и пособий лицам, проходившим военную службу в качестве офицеров, прапорщиков, мичманов и военнослужащих сверхсрочной службы или по контракту в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин либо службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семьям в Российской Федерации» в стаж для назначения пенсии засчитывается время работы до зачисления на службу в органы внутренних дел, Государственную противопожарную службу, учреждения и органы уголовно-исполнительной системы в качестве рабочих и служащих в исправительно-трудовых учреждениях, исправительных учреждениях, следственных изоляторах, транзитно-пересыльных пунктах, лечебно-трудовых профилакториях и лечебных учреждениях мест лишения свободы, лечебно-профилактических учреждениях и лечебных исправительных учреждениях.

Соответственно в Вашем случае учреждение, в котором Вы работали, должно относиться к указанным категориям.

Вместе с тем, согласно постановлению Правительства РФ от 22.09.1993 N 941 (ред. от 25.08.2012) «О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий, компенсаций и пособий лицам, проходившим военную службу в качестве офицеров, прапорщиков, мичманов и военнослужащих сверхсрочной службы или по контракту в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин либо службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семьям в Российской Федерации» в денежное довольствие, учитываемое при исчислении пенсий в порядке, предусмотренном пунктом 8 Постановления, включать:

б) уволенным со службы лицам рядового и начальствующего состава органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы (кроме указанных в подпункте «д» настоящего пункта) — оклад по последней штатной должности (с учетом абзаца второго настоящего подпункта), оклад по специальному званию, присвоенному ко дню увольнения, и процентную надбавку за выслугу лет, исчисленную из этих окладов (п.9).

Таким образом, если указанный Вами стаж работника был включен в общий стаж для назначения надбавки за выслугу лет, то данная надбавка должна включаться в денежное довольствие при исчислении пенсии.

Поэтому для размера пенсии важно соблюдение именно данного момента.

Если для Вас принципиально, сколько у Вас стажа лет при установлении права на пенсию, то можно написать письмо в инспекцию по труду с просьбой дать разъяснение и провести проверку работодателя на предмет правильности установления Вам данного стажа с учетом указанных постановлений Правительства во взаимосвязи, ведь согласно ст.8 ТК РФ нормы локальных нормативных актов, ухудшающие положение работников по сравнению с установленным трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, не подлежат применению. В таких случаях применяются трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права.

Читайте так же:  Входит ли обучение в медицинский стаж

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение.

Как подтвердить свой трудовой стаж сидевшим в тюрьме до 1992 года?

Мой муж отбывал наказание в Астраханской колонии с 1985 г по 1988 г. В то время, когда находился в тюрьме он работал на производстве. Скоро ему надо будет выходить на пенсию и для получения трудовой пенсии не хватает трудового стажа. Он направил запрос по почте, потом несколько раз по телефону для получения справки учета времени осужденного. Ему ответили, что учитывается стаж после 1992 года и данных тех, кто работал до 1992 года у них нет. Хотя мой муж утверждает, что им с зарплаты высчитывали подоходный налог, а кому то и алименты. Правда ли, что трудовой стаж до 1992 года не учитывается для получения трудовой пенсии? И если не сохранились эти данные в колонии, то где же их искать,ведь куда то эти отчисления поступали?

Ответы юристов (5)

Здравствуйте. Период работы в период отбывания наказания в виде лишения свободы до 1992 года в трудовой стаж не входит

По данному вопросу имеется судебная практика.

Кассационное определение Пермского краевого суда от 6 февраля 2012 г. по делу N 33-1142/2012 Судебная коллегия по гражданским делам Пермского краевого суда в составе председательствующего Веретновой О.А., судей Лапухиной Е.А., Заривчацкой Т.А., при секретаре Новгородцевой А.В. рассмотрела 06 февраля 2012 года в открытом судебном заседании дело по кассационной жалобе Майника Р.Я. на решение Дзержинского районного суда г. Перми от 06 декабря 2011 года, которым постановлено отказать в удовлетворении исковых требований Майник Р.Я. к управлению Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в Дзержинском районе г. Перми о включении в трудовой стаж времени работы в период отбывания наказания в местах лишения свободы. Заслушав доклад судьи Заривчацкой Т.А., исследовав материалы дела, судебная коллегия установила: Майник Р.Я. обратился в суд с иском к Государственному учреждению -Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в Дзержинском районе г. Перми о включении в трудовой стаж времени работы в период отбывания наказания в местах лишения свободы. В обоснование своих требований истец указал на то, что 26.07.2010 ему назначена пенсия при этом период его нахождения в местах лишения свободы с 1968 по апрель 1986 года не был включен в стаж для назначения пенсии. Истец полагает данное решение пенсионного органа необоснованным, поскольку в этот период он был трудоустроен, получал высокую заработную плату. Суд постановил вышеприведенное решение. Проверив законность и обоснованность решения по доводам кассационной жалобы, судебная коллегия не находит оснований для его отмены. Судом установлено, что Майник Р.Я. является получателем трудовой пенсии по старости с 26.07.2010. В стаж для назначения пенсии не были включены периоды пребывания Майника Р.Я. (до 31.05.1996 — Юсупова Р.Я.) в местах лишения свободы имевшие место с 04.06.1968 по 10.04.1986. Суд при постановлении решения указал на то, что впервые положения ч. 6 ст. 38 ИТК РСФСР, согласно которой время работы осужденных в период отбывания ими наказания в виде лишения свободы засчитывается в общий трудовой стаж для назначения пенсий, были приняты на основании Закона РФ от 12.06.1992 N 2988-1 «О внесении изменений и дополнений в ИТК РСФСР, Уголовный кодекс РСФСР и Уголовный процессуальный кодекс РСФСР». Согласно Постановлению Верховного Совета РФ от 12.06.1992 N 2989-1 о порядке введения в действие указанного Закона РФ, принятая этим Законом в новой редакции ч. 6 ст. 38 ИТК РСФСР вступает в силу с 01.09.1992. Обратной силы данная норма не имеет. В связи с внесением изменения в ч. 6 ст. 38 ИТК РСФСР, норма которой соответствует норме ч. 3 ст. 104 Уголовного исполнительного кодекса РФ, действующего в настоящее время, указанием Министерства социальной защиты населения РФ от 02.11.1992 N 1-94-У была принята Инструкция «О порядке учета времени работы осужденных в период отбывания ими наказания в виде лишения свободы, засчитываемого в общий трудовой стаж», в п. 1.1 которой также указано о том, что положение ч. 6 ст. 38 ИТК РСФСР вступает в силу только с 01.09.1992. После внесения изменений в ч. 6 ст. 38 ИТК РСФСР время работы осужденных в период отбывания ими наказания в виде лишения свободы стало учитываться в порядке, определенном названной Инструкцией с 01.09.1992. Поскольку истцом были заявлены требования о включении в трудовой стаж периодов лишения свободы, имевших место до 01.09.1992, с учетом изложенного выше, суд первой инстанции правильно пришел к выводу о том, что включение в общий трудовой стаж истца времени работы в местах лишения свободы противоречит действующему законодательству, и обоснованно отказал в удовлетворении его исковых требований. Руководствуясь статьей 361 ГПК РФ, судебная коллегия определила: Решение Дзержинского районного суда г. Перми от 06 декабря 2011 года оставить без изменения, кассационную жалобу Майника Р.Я. — без удовлетворения. Председательствующий Судьи

Исправительно — трудовые учреждения ведут учет работы осужденных с 1 сентября 1992 г. С этой же даты ими производятся отчисления страховых взносов в Пенсионный фонд РФ и соответственно время работы в период отбывания наказания в виде лишения свободы, засчитывается в общий трудовой стаж не ранее чем с 1 сентября 1992 г.

Есть вопрос к юристу?

Правда ли, что трудовой стаж до 1992 года не учитывается для получения трудовой пенсии?
Светлана

В пенсионном до него довели правильную информацию.

Изменения относительно включения в общий стаж работы время отбывания наказания были внесены в 1992 г. Законом РФ от 12.06.1992 N 2988-1 «О внесении изменений и дополнений в Исправительно-трудовой кодекс РСФСР, Уголовный кодекс РСФСР и Уголовно-процессуальный кодекс РСФСР»

Время работы осужденных в период отбывания ими наказания в виде лишения свободы засчитывается в общий трудовой стаж. Учет проработанного времени возлагается на администрацию исправительно — трудового учреждения и производится ею по итогам календарного года. При систематическом уклонении осужденным от выполнения трудовых заданий или ином проявлении им недобросовестного отношения к труду соответствующий период времени исключается по представлению администрации исправительно — трудового учреждения из общего трудового стажа осужденного решением суда.

До этой даты, время отбывания наказания в стаж не включалось.

Указание Минсоцзащиты РФ от 02.11.1992 N 1-94-У
«О порядке учета времени работы осужденных в период отбывания ими наказания в виде лишения свободы, засчитываемого в общий трудовой стаж»

1.1. Часть шестая статьи 38 Исправительно — трудового законодательства РСФСР, согласно которой время работы осужденных в период отбывания ими наказания в виде лишения свободы засчитывается в общий трудовой стаж для назначения пенсий , вступает в силу с 1 сентября 1992 года.

В дополнение к ответам коллег хочу заметить, что период работы до 1992 года можно было бы включить в трудовой стаж, если бы в свое время после выхода на свободу осужденный обратился бы в суд с соответствующим заявлением.

На основании
решения суда в порядке, который устанавливался ст.368 УПК РСФСР, при условии
добросовестной работы и примерного поведения в период отбывания исправительных
работ без лишения свободы, это время может быть включено в общий трудовой стаж
лица, отбывавщего наказание. Кроме того, согласно разъяснений Министерства
труда и социального развития РФ от 30.03.2000 года № 149-17 и от 11.05.2000 года
№ 1939-17, время отбывания осужденными наказания в виде исправительных работ
без лишения свободы за период до 23.07.1992 года включается в общий трудовой
стаж при обязательном наличии соответствующего судебного решения.

Однако у вас такого решения не имеется, поэтому период нахождения в местах лишения свободы до 1992 года в стаж не включается

Не лишним было бы внимательно перечитать вопрос и собственный ответ на него.

В вопросе речь идет о лице осужденным к лишению свободы, в то время, как указанная Вами возможность касалась лиц, которым назначено наказание в виде исправительных работ.

На основании решения суда в порядке, который устанавливался ст.368 УПК РСФСР, при условии добросовестной работы и примерного поведения в период отбывания исправительных работ без лишения свободы, это время может быть включено в общий трудовой стаж лица, отбывавщего наказание.
Сафонова Светлана

Не увидела про лишение свободы, но в общем-то, и при лишении свободы имелась такая возможность, правда только для отбывающих наказание в колонии-поселении.

Согласно Постановлению Верховного Совета Российской Федерации от 12 июня 1992 года № 2989-1 «О порядке введения в действие Закона
Российской Федерации от 12 июня 1992 года № 2989-1 «О внесении
изменений и дополнений в ИТК РСФСР, Уголовный кодекс РФ и
Уголовно-процессуальный кодекс РСФСР» в ИТК РСФСР от 18 декабря 1970
года (с последующими изменениями и дополнениями) были внесены изменения,
в соответствии с которыми, время работы осужденных в период отбывания
ими наказания в виде лишения свободы засчитывается в трудовой стаж для
назначения пенсии, если этот период работы имел место после 01 сентября
1992 года.

Читайте так же:  Криминалистическая судебная экспертиза

Исправительно-трудовой кодекс
РСФСР (действовавший в редакции Указов Президиума Верховного Совета
РСФСР от 11 марта 1977 года, от 04 марта 1983 года и от 18 сентября 1985
года) в ч. 6 ст. 38 и ч. 3 ст. 66 предусматривал, что при условии
добросовестной работы и примерного поведения осужденным, отбывшим
наказание в колониях-поселениях, суд по совместному ходатайству органа,
ведающего исполнением наказания, и наблюдательной комиссии при
исполнительном комитете местного Совета народных депутатов, может
включить время их работы в колониях-поселениях в общий трудовой стаж.

При
этом, до 01 сентября 1992 года осужденным, отбывавшим наказание в
местах лишения свободы трудовой стаж засчитывался по решению суда, о чем
делалась запись в справке об освобождении в соответствии с Приказом МВД
ССР № 243 от 16 июля 1970 года «О зачете трудового стажа по решению
суда в колонии –поселении и ЛТП», основанного на Постановлении
государственного комитета Совета Министров СССР по вопросам труда и
заработной платы и секретариата ВЦСПС от 05 июня 1970 года № 166-16.1.

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение.

Как собрать трудовой стаж для начисления пенсии из мест лишения свободы?

Как собрать трудовой стаж для начисления пенсии из мест лишения свободы?Трудовой книжки там не было и как доказывать что ты работал?

Ответы юристов (1)

ЗДРАВСТВУЙТЕ — УИК РФ, Статья 104. Условия труда осужденных к лишению свободы

1. Продолжительность рабочего времени осужденных к лишению свободы, правила охраны труда, техники безопасности и производственной санитарии устанавливаются в соответствии с законодательством Российской Федерации о труде. Время начала и окончания работы (смены) определяется графиками сменности, устанавливаемыми администрацией исправительного учреждения по согласованию с администрацией предприятия, на котором работают осужденные.
2. С учетом характера работ, выполняемых осужденными, содержащимися в исправительных учреждениях и тюрьмах, допускается суммированный учет рабочего времени.
КонсультантПлюс: примечание.
Указанием Минсоцзащиты РФ от 02.11.1992 N 1-94-У направлена Инструкция о порядке учета времени работы осужденных в период отбывания ими наказания в виде лишения свободы, засчитываемого в общий трудовой стаж.

3. Время привлечения осужденных к оплачиваемому труду засчитывается им в общий трудовой стаж. Учет отработанного времени возлагается на администрацию исправительного учреждения и производится по итогам календарного года. При систематическом уклонении осужденного от выполнения работы соответствующий период времени исключается по решению администрации исправительного учреждения из его общего трудового стажа. Решение администрации исправительного учреждения может быть обжаловано осужденным в суд.
если трудовую на вас не заполнили — нужно обращаться за справкой —

МИНИСТЕРСТВО СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ УКАЗАНИЕот 2 ноября 1992 г. N 1-94-УО ПОРЯДКЕ УЧЕТА ВРЕМЕНИ РАБОТЫ ОСУЖДЕННЫХВ ПЕРИОД ОТБЫВАНИЯ ИМИ НАКАЗАНИЯ В ВИДЕ ЛИШЕНИЯСВОБОДЫ, ЗАСЧИТЫВАЕМОГО В ОБЩИЙ ТРУДОВОЙ СТАЖ

2.1. Документом, подтверждающим время работы осужденного в местах лишения свободы, является трудовая книжка, а при ее отсутствии — справка, выдаваемая администрацией исправительно — трудового учреждения (Приложение N 1

).2.2. Граждане, утратившие документы, подтверждающие время их работы в местах лишения свободы, имеют право на получение в ИТУ справки о времени, включаемом в общий трудовой стаж для начисления пенсий.

В случаях, когда документы, подтверждающие время работы лиц, ранее отбывавших наказание в местах лишения свободы, не сохранились частично или полностью в результате стихийных бедствий, аварий, катастроф или других чрезвычайных ситуаций, произошедших в исправительно — трудовых учреждениях после освобождения таких лиц, администрация этих учреждений выдает по их запросу подтверждающие время работы в ИТУ документы, подготовленные на основании данных территориального информационно — вычислительного центра.

Время работы осужденных в местах лишения свободы свидетельскими показаниями не подтверждаются.

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение.

Войдет ли срок работы в статусе осужденного в пенсионный стаж?

Сейчас собираю документы для оформления пенсии. В августе 1983 года, при Андропове, я был осужден к 3 годам условно с обязательным привлечением к труду. Меня уволили из автобазы, где я работал водителем и отправили работать в Управление ГАИ ГУВД Леноблгорисполкомов на ул. пр. Попова автослесарем. В апреле 1985 года я был освобожден досрочно. Всего я отработал там с 16 августа 1983 по 19 апреля 1985 года. Итого я отработал в ГУВД 1 год 8 месяцев и 3 дня. В пенсионном фонде потребовали справку для стажа, их выдают на Литейном 4. Но там мне выдали только справку о том, что я у них не числюсь и пенсию не получаю. На вопрос о стаже ответили идите в пенсионный фонд с этой справкой. Я так понял, что в пенсионный стаж срок работы в ГУВД не войдет, т.к. в законе были какие то изменения то ли до, то ли после даты 1983-1985 . Насколько это законно и какие должны быть мои действия?

Ответы юристов (3)

​Здравствуйте, Андрей Олегович!

Порядок исчисления общего трудового стажа в случае осуждения к исправительным работам был урегулирован Исправительно-трудовым кодексом РСФСР.

В соответствии со ст. 94 ИТК, время отбывания исправительных работ засчитывается в общий трудовой стаж, но не засчитывается в стаж, дающий право на льготы и надбавки к заработной плате.

Есть вопрос к юристу?

Андрей Олегович, добрый день​!

Да в законодательстве есть привязка к 1992 году, так как с этого года начались отчисления в Пенсионный фонд исполнительными учреждениями.

В соответствии с ч. 6 ст. 38 Исправительно-трудового кодекса РСФСР, утвержденного Верховного Совета РСФСР 18.12.1970 (с учетом изменений и дополнений), и частью 3 статьи 104 Уголовно-исполнительного кодекса Российской Федерациивремя работы осужденных в период отбывания ими наказания в виде лишения свободы засчитывается в стаж для назначения пенсий только с 1.09.1992 года. Только с этой даты осужденные стали подлежать пенсионному страхованию с уплатой страховых взносов в бюджет Пенсионного фонда Российской Федерации за работу в местах лишения свободы.

И с этой даты в исправительные учреждения стали вести учет работы осужденных. Если осужденный работал в период отбывания наказания в местах лишения свободы, до 1.09.1992 года, то засчитать время отбывания наказания не представляется возможным, так как до 1.09.1992 года осужденные не подлежали социальному страхованию и учет их работы исправительными учреждениями не осуществлялся.

НО, в случае если осужденный работал в период отбывания условного наказания с обязательным привлечением к труду и получал зарплату (КАК Я ПОНИМАЮ ЭТО ВАШ СЛУЧАЙ), то время данной работы подлежит включению в трудовой стаж при исчислении пенсии.

В подтверждение данного стажа необходимо представить в Управление Пенсионного Фонда РФ два документа одновременно:

— решение суда о применении условной меры наказания с обязательным привлечением к труду;

— справку о фактическом периоде работы в период условного наказания.

Попытайтесь сделать так:)

Желаю Вам удачи и если мой ответ был Вам полезен буду благодарна за положительную оценку:)

С уважением, Маргарита.

Уточнение клиента

Как раз справку о фактическом периоде работы в период условного наказания мне и не дали на Литейном 4.

17 Января 2018, 22:50

Не забывайте, что Вы не просто работали, а отбывали наказание, так что у Вас должны были остаться документы, подтверждающие освобождение по окончанию срока.

Если на Литейном не идут навстречу (могу предположить, что просто утеряли документы, вполне обычное дело), можно обратиться в управление ФСИН: в архиве должны были остаться документы о направлении на отбытие наказания.

В уголовном деле также должна быть справка о направлении на отбытие наказания (в архиве суда).

На крайний случай, можно обратиться в суд за установлением юридического факта; суд по Вашему ходатайству может сделать запрос в тот же Литейный, суду отказать не смогут.

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение.